LAVORO AGILE

 

Raggiunto l'accordo Confindustria/Sindacati per la regolamentazione del cosiddetto SMART WORKING per il settore privato.  

Mentre vedo dei grossi benefici anche economici per i datori di lavoro mi pare che per i lavoratori che non vorranno o non potranno lavorare da casa non sarebbe una grossa conquista se dovesse abbassare l'attenzione sull'esigenza di asili nido aziendali e sulla politica dei trasporti pubblici.

Resosi necessario e utile per lo scoppio della pandemia può anche rappresentare  una buona soluzione per chi ha necessità di distribuire il proprio tempo in maniera non rigida, con il rischio, però, di diventare "troppo agile".